随着“新大唐人”正式入职，武安发电公司精心策划了系列培训课程，以“安全+思政+关怀”多维模式，助力新员工快速融入企业、完成角色转变。

该公司将安全培训作为新员工入职“第一课”。在安全体验馆，新员工通过人体模型逐项演练心肺复苏急救技能，在安全带体验区实地学习佩戴要领；在综合体验区辨识各类灭火器、熟悉用电设备。同时，该公司指导新员工完成在线学习平台注册，详细讲解积分规则，鼓励其利用碎片时间积累安全与专业知识，让“生命至上、安全第一”安全理念入脑入心。

该公司以“正心正行 干净干事”为主题开展廉洁教育，结合典型案例剖析讲解，引导新员工知敬畏、存戒惧、守底线。该公司组织观看红色影片《四渡》，激励青年从伟大长征精神中汲取奋进力量。该公司还为新员工送上内含笔和本、雨伞、水杯等物品的“入职大礼包”，介绍文体活动中心、职工书屋等活动阵地，鼓励新员工发挥特长，加入文体协会，以暖心服务传递企业温度。