自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，大唐安徽发电有限公司陈村水力发电分公司围绕“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，统筹学习教育与中心工作，以一体推进“学查改”为抓手，层层压实政治责任，推动学习教育不断走深走实，持之以恒将学习教育成果转化为服务民生关切、推动企业高质量发展的实际成效。

该公司党委把学习教育作为重大政治任务，成立学习教育工作专班，对标制定《工作清单》，细化23项重点任务，以清单化推进、闭环式管理，确保各项规定动作不折不扣落实到位。该公司精心制定党委中心组专题学习计划，通过“第一议题”及时学、读书班暨党委中心组系统学、“三会一课”全面学等形式，推动学习教育入脑入心、走深走实；分发《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》等学习材料55册，党委班子成员带头读原著、学原文、悟原理，开展逐章学习交流，截至目前已开展3期读书班、交流学习体会13人次、领导班子成员讲授专题党课5人次。各基层党组织依托“三会一课”、主题党日开展专题研讨26次，组织党员干部开展“我为大唐做贡献”“如果我是董事长”“发展为了谁”大讨论7场次，面对迎接“水电入市”开展政策学习宣贯，引导党员结合岗位谈担当、谈作为。该公司打造“指尖课堂”，利用“学习强国”“国资e学”、共产党员手机报、“安徽党员大讲堂”等线上平台做到“随处可学、随时能学”，实现学习教育分层分类、精准覆盖。

该公司党委班子严格对标“三个对照”检视要求，紧扣4个方面16个具体问题，通过党建联系点调研、日常工作督导检查、定期谈心谈话等途径，全方位、多渠道梳理查摆问题，重点围绕企业深化改革、转型发展、创新驱动、群众所需等关键领域深刻检视剖析。该公司坚持把整改整治与新能源项目攻坚、经营增效、智慧电站建设等年度重点工作一体谋划、一体推进，按期动态更新问题清单，实行销号管理。坚持以学促干、以研促行，从绿色发展难题破题，将学习教育成果转化为“百日进百企”攻坚实效，该公司领导带队对接地方党委、政府与优质企业，深化政企合作、企地共建，推动重点项目建设提速增效。该公司各基层党组织主动开门纳谏、接受监督，落实“公司领导接待日”制度，搭建公司领导与基层职工面对面交流平台，广泛征集生产经营、改革发展的意见建议，福利保障、工作环境的民生诉求，切实畅通群众建言献策渠道；组织开展“以发展出政绩 以实干出政绩”专题调研活动，聚焦制约企业高质量发展的瓶颈问题深入开展调查研究；精准把脉基层主要矛盾和职工急难愁盼，扎实推进年度重点民生实事项目，针对长期以来纪村厂区未通市政自来水难题，投入资金，引入市政自来水，改善职工工作、生产生活条件，同时解决职工工作期间饮水难题，有效改善职工办公条件。