为深入推进新时代廉洁文化建设，增强党员干部廉洁自律意识，进一步筑牢“不想腐”的思想根基，重工事业部围绕“培育优秀廉洁文化，筑牢不想腐的根基”主题，结合扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育契机，深入落实廉洁文化宣传教育月活动总体部署。

强化学习教育，夯实“廉基础”。重工事业部党支部精心谋划宣教月活动，将活动安排与八月主题党日和集中学习相结合，丰富学习内容和形式，加强全体干部职工的理想信念教育。通过学习贯彻执行中央八项规定、推进作风建设，组织观看“学习强国”上 “2012年12月4日：中共中央审议通过八项规定”宣传片和廉洁教育警示片《戒尺》，强化震慑，进一步提升全体干部职工的廉洁从业认知高度，筑牢不想腐和不敢腐的思想根基。

强化日常管理，筑牢“廉防线”。重工事业部党支部加强日常监督，配合物资集团完成采购审查，常态化开展合同检查整改，健全完善责任落实体系，推进不能腐防线建设。领导干部带头示范引领，修身律己以上率下，落实党风廉政责任制，认真履行“一岗双责”。党支部充分利用身边人身边事，组织开展“我的保供经验分享会”和“廉洁文化大家谈”活动，结合大家实际工作，就如何理解和践行“廉洁文化”进行交流发言，6位党员干部员工讲述了自身对廉洁文化的认识和践行，让廉洁文化入脑入心。通过交流，全体干部职工相互促进，相互提高。

强化组织领导，弘扬“廉文化”。重工事业部党支部强化党建引领，坚持问题导向，深入调查研究，将廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局，及时宣传党和国家防腐倡廉方针政策，常态化开展加强廉洁纪法条规宣传，引导全体干部职工做到守纪律、讲规矩、知敬畏，推动廉洁文化建设走深走实。

重工事业部将在深入开展宣教月活动的基础上，坚持从单位实际出发，强化正向引导，加强纪法条规宣传，用好身边人身边事，以实际行动践行好廉洁文化，维护好重工事业部干事创业、风清气正的良好工作氛围，为物资集团建设能源行业领先的供应链集成服务商贡献重工力量。