近日，由中国企业联合会、中国企业家协会主办的2025健康企业发展大会在北京召开，川北公司“人人共建共享职业健康保护行动”案例荣膺“2024全国健康企业建设特色案例”，该公司安全监督部主管王林获“2024全国健康企业建设职工健康达人案例”。

近年来，该公司深入学习贯彻习近平总书记关于职业病防治工作的重要指示精神，严格落实企业主体责任，持续开展“关注、关心、关爱职业健康”工作，于2024年获评“广元市健康企业”。

该公司持续创新形式与内容，通过强化组织领导、完善制度体系、优化健康基础设施、深耕健康文化等多项举措，系统推进健康企业建设。构建多层次职业健康防护体系，着力建设“有温度、有质感”的幸福职场生态。设立专业心理咨询室，与权威医疗机构签约合作，开通绿色医疗服务通道，派驻心理医生定期服务，并开展系列心理健康培训，为职工心理健康保驾护航。推行科学膳食规划，引导职工养成健康生活习惯。积极倡导“人人热爱体育，快乐健身强体”，充分激活健身设施功能，常态化组织篮球、羽毛球、乒乓球等丰富多样的体育活动，有效激发职工参与热情，全员身体素质显著提升。

未来，该公司将以此为动力，持续深化健康企业建设内涵，不断探索提升健康管理服务品质的新路径，为全体职工构筑更加坚实、更高品质的健康保障体系，持续为企业高质量发展注入澎湃不息的“健康动能”。