学习教育丨深学细查实改 持续推进学习教育
来源:党建工作部
作者:杨梅
日期:2025-06-09

开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,是今年党建工作的重点任务。按照党中央部署,为更好落实集团公司学习教育工作安排,大唐甘肃公司系统各级党组织严密部署,坚持聚焦主题、简约务实,不分批次、不划阶段,一体推进学查改,确保学习教育融入日常、抓在经常。


河西公司

河西公司机关管理党支部围绕深入贯彻中央八项规定精神学习教育,以硬招实招一体推进学查改,坚持学查结合、查改贯通,持续抓实作风建设,确保学习教育取得实效。

以学筑基,强化思想引领。该支部依托“三会一课”和主题党日活动,系统学习中央八项规定及其实施细则、《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,并通过“线上+线下”学习模式实现警示教育全员覆盖。根据2025年“党建质效提升年”行动计划要求,开展“作风建设促发展”专题研讨,推动理论学习与业务攻坚深度融合。以查促改,深挖问题根源。该支部直面问题,构建“自查+互查+督导”立体查摆机制,聚焦公务接待、差旅报销等领域建立动态问题清单。将作风建设融入安全生产检查,通过“党员责任区”网格化管理,组织党员带头排查一线形式主义问题,开展党员干部作风评议,充分运用督查督办、调查研究等途径,奔着问题去、盯着问题改,收集整改建议10余条,确保问题查摆落到实处。以改增效,转化发展动能。该支部建立“整改台账+销号管理”机制,扎实推进集中整治,针对问题产生的根源,完善相关制度规定,防止问题反弹回潮。截至目前,已修订制度4项,精简会议文件15%以上,完善了干部职工业绩考评体系,以作风建设推动各项工作效能提升。(李胜喆 闫铭瑜)


碧口水电厂

自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来,碧口水电厂机关党支部把学习教育作为当前首要政治任务,创新构建“学查改”闭环机制,一体推动学习教育见行见效。

在“学”字上下功夫。该党支部把学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》和中央八项规定及其实施细则精神贯穿学习教育全过程,通过党支部“三会一课”、主题党日、警示教育等方式,原原本本学理论、对标对表谈体会、以案为鉴敲警钟,推动理论学习入脑入心,增强学习教育的主动性和自觉性。在“查”字上动真格。充分应用纪检监督、审计监督等手段,结合历年巡察反馈问题,全面自查文风会风、公务用车、办公用房、履职待遇等制度执行情况,深刻剖析问题根源,列出治理责任清单,多视角、深层次开展自查自纠,以更高标准、更严要求执行各项规章制度。在“改”字上求实效。针对自查发现问题,及时修订完善住房管理办法,优化调整办公用房;加强车辆调度管理,合理安排生产和公务用车,派车量同比下降10%;积极倡导开短会、开有效果的会、合并开会,严格控制参会人员及范围,提高了会议质量和效率;扎实开展精简文件行动,倡导简约平易文风,全厂前5个月发文同比减少16.5%。(刘汉峰)


陇中公司

陇中公司各党支部开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,聚焦“学、查、改”一体推进,以严、细、实的作风推动学习教育走深走实,为公司高质量发展筑牢作风根基。

深学细悟,夯实思想根基。依托“三会一课”、主题党日等载体,推动学习教育常态化、制度化;完成网络培训班课程学习,确保学习教育全覆盖;支部书记讲授专题党课,引导党员把“铁规矩”“硬杠杠”记到心里、落到实处。观看《作风建设永远在路上》专题片,结合典型案例开展警示教育,强化纪律意识。查摆自纠,深挖问题短板。该公司重点围绕思想认识、工作能力、作风纪律等关键问题,广泛开展自查自纠,深挖问题短板,查摆出工作督促落实少、工作质量不高等问题并形成清单,明确整改责任人,制定整改措施,逐项整改落实。各党支部在专题研讨中互提建议、凝聚共识,旨在打破壁垒,搭建起高效沟通的桥梁。整改提效,促进成果转化。该公司发布《关于进一步深化作风建设的通知》《进一步规范会议的通知》等,控制汇报时长、精简会议流程、优化报告事项,确保会议合理高效召开;发布厉行勤俭节约倡议书、完善差旅报销等制度,切实将“文山会海”“指尖上的浪费”整改成效转化为推动工作落实的“强引擎”,以过硬作风推动公司各项工作再上新台阶。(李昶年)


华研公司

华研公司工程党支部深入学习贯彻中央八项规定精神,紧密结合项目部实际,以“学、查、改、促”为主线,制定18条具体推进措施,明确责任部门与完成时间节点,层层压实责任,持之以恒纠治“四风”,推动作风建设与高质量发展互融互促。

构建学习体系促实效。该支部建立“党支部委员领学+项目部临时党支部促学+党员骨干践学”三级联动机制,构建常态化学习体系,举办专题学习研讨读书班,系统学习解读《习近平总书记关于作风建设重要论述》及中央八项规定精神,结合典型案例开展警示教育。上下高效协同促融合。在项目一线,各项目部组织观看警示教育片,通过沉浸式警示教育,引导党员时刻绷紧纪律这根弦,切实做到遵规守纪。开展“四诺四先六包”创先争优活动,激发党员先锋意识,将学习教育融入监理任务。纪检部门协同安全监察部,坚持时时、事事、处处监督,对违规行为“零容忍”,以“踏石留印,抓铁有痕”实招,确保制度执行,推动全面从严治党向项目部延伸。注重成果转化促发展。该党支部将学习成果转化为推动发展的动力,在常和长、严和实、深和细方面努力,以钉钉子精神深化作风建设,融入品牌文化建设,打造特色廉洁品牌,为项目部高质量发展筑牢廉洁根基。(师寅辉)


营销公司

营销公司党支部深入开展学习教育,将学、查、改与公司中心工作深度融合,党员充分发挥先锋模范作用,带动全体职工攻坚克难、创先争优,为高效完成各项工作提供强大的动力支撑。

深入学习提高理论素养。该党支部将学习教育融入日常、抓在经常,与党支部的“三会一课”、主题党日等活动有机结合,通过举办读书班、观看警示教育片、参观红色教育基地等多种学习形式,提高学习的覆盖面和参与度。同时结合实际进行学习心得分享交流,使党员们进一步加深了对党的作风建设重要性的认识,增强了政治觉悟和理论素养。闭环整改促进管理提升。聚焦财务审批、项目投标、物资采购等重点岗位和关键环节,深度排查潜在廉洁风险点,开展问题查摆,及时梳理归纳问题清单,制定整改计划,实现问题整改情况的精细化管理和动态跟踪,进一步促进管理水平提升。(党存颖)

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