3月30日至4月3日，集团公司2008年度团干部培训班在清华大学举行。近70名来自各分、子公司的团青负责人和基层企业团委书记接受了培训。

    本期团干培训班课程紧凑、内容丰富。在短短5天学习时间里，参训团干在清华大学核研究基地接受了为期两天的封闭式拓展训练，通过精心设计的断桥、空中抓杠等个人挑战项目引导团干激发潜能，重塑自我；通过参与爬天梯、过电网、雷区、背摔、七巧板、建桥、孤岛求生等团队合作项目让团干真正认识到团队合作的必要性和重要性。参训团干认为，这样的体验式拓展培训，既锻炼了身体，又磨炼了意志，更增强了自信。在两天的理论培训时间里，清华大学、中央党校的资深教授就“党的十七大精神解读”、“公众表达技巧”、“公文写作”等专题进行了知识讲座。课余，团干们还自发组织了团建工作经验交流座谈会、篮球比赛、清华园骑行等文体节目，丰富了业余生活。

    4月3日下午，本期培训班顺利结束所有培训课程，举行了结业仪式。集团公司思想政治工作部主任王万春参加仪式并讲话，对集团公司系统广大团干部提出了“胸怀全局，志存高远；勤奋学习，锐意创新；严于律，乐于奉献；经常反思，善于总结”四点希望和要求。集团公司直属团委书记蒋建华传达了2008年中央企业共青团工作会议精神，部署了2008年集团公司团青工作。基层团干代表就“安全生产，青年争先”活动的推进情况、FLASH制作经验、青工辩论赛等进行了工作交流。学员代表对本次培训班的学习情况进行了汇报，并向集团公司系统全体团员青年发出了“从我做进，进军世界500强”的倡议。

    本次团干部培训班的成功举办，提高了集团公司基层团干的整体素质。参训团干一致反映：本次培训课时安排适中，课程设置合理，通过培训，团干们理顺了过去的一些模糊认识，获得了适用的新知识、管理的新观念、思维的新方法以及一些有效的工作技巧，对今后工作非常有帮助。