同志们：
为把学习宣传贯彻党的十七大精神不断引向深入，集团公司党组制订了全面细致的计划安排。这次分、子公司党政主要负责人参加的党的十七大精神学习研讨班是计划安排中的第一个学习研讨班，以后还要陆续举办。
党的十七大闭幕后，集团公司已经召开了两次专题会议。第一次是集团公司党组（扩大）会议，由我向与会同志传达了十七大的基本情况和主要精神，并讨论了集团公司系统学习贯彻十七大精神的安排；第二次是全系统的学习贯彻十七大精神动员会，我代表集团公司党组作了动员和部署。这次学习研讨班，上午请参与十七大报告起草调研的中央党校赵长茂教授作辅导讲座，下午由我来作学习贯彻十七大精神的专题报告。
最近，胡锦涛总书记主持召开了十七届中央政治局第一次会议，专门对学习宣传贯彻党的十七大精神进行研究部署。会议指出，“学习宣传贯彻党的十七大精神，要坚持理论联系实际，紧密联系本地区本部门的工作实际，紧密联系广大党员的思想实际，坚持学以致用、用以促学，把用党的十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点。要通过学习宣传贯彻党的十七大精神，更加坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系不动摇；增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，更加自觉地走科学发展道路，把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。”我今天的发言就是联系集团公司五年来的发展和工作实际谈谈自己对于深入落实科学发展观的认识和体会。
胡锦涛总书记在十七大报告中强调指出：“在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。”并全面系统地阐述了科学发展观的时代背景、实践基础和科学内涵，指出“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾”。并对深入落实科学发展观提出了明确具体的要求，标志着我们党对科学发展观的认识达到了一个新水平、新高度。大会一致同意将科学发展观写入党章，表达了全国七千多万名党员和全国人民的共同心愿。
党的十六大以来，党中央面对复杂多变的国际环境和国内改革发展中的新情况、新问题，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，集中全党智慧，提出并认真贯彻以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观等重大战略思想，抓住新机遇、应对新挑战，各项事业取得了新成就。经济实力大幅提升，改革开放取得重大突破，民主法制建设取得新进步，社会建设全面展开，国际地位日益提高，综合国力明显增强，开创了全面建设小康社会的新局面。实践充分证明，科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想，对于推动科学发展，促进社会和谐，实现全面建设小康社会奋斗目标具有极其重要的指导作用。
中国大唐集团公司是在党的十六大召开后不久组建的特大型发电企业。集团公司组建以来的五年，是以科学发展观为指导、实现企业又好又快发展的五年。我们用三年时间顺利完成了创业阶段任务；用四年时间实现了规模与效益翻一番、“再造一个大唐”的目标；今年9月份又实现了装机容量突破6000万千瓦大关。集团公司五年来的发展实践和成果，从一个侧面反映了党的十六大以来我国经济建设的辉煌成就，也充分印证了科学发展观是符合经济社会发展规律和我国实际情况的科学理论，是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会必须遵循的重要指导思想。回顾集团公司五年来所走过的历程，我们对科学发展观的重大现实意义和深远历史意义有着深刻而切实的感受。党的十七大要求全党同志全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，把全社会的发展积极性引导到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。结合集团公司的实践，我们深刻地认识到，深入贯彻落实科学发展观，实现企业又好又快发展，必须做到以下几点：
一、深入贯彻落实科学发展观，必须坚持发展不动摇，立足于在发展中解决存在的矛盾和问题
发展是一个国家、一个地区、一个企业的永恒主题。历史经验证明，国家不发展就没有人民的富裕，也不会有国际地位；企业不发展就不能存续，终会被市场所淘汰。胡锦涛总书记指出“科学发展观的第一要义是发展”，这就明确地告诉我们，发展是科学发展观的出发点和立足点，离开了发展就根本谈不上科学发展。必须牢牢扭住经济建设这个中心，坚持聚精会神搞建设、一心一意谋发展，不断解放和发展社会生产力。
改革开放前，我国国民经济已处于崩溃的边缘。党的十一届三中全会果断地决定把全党工作的重心转移到经济建设上来。29年来，我们党始终坚持以经济建设为中心，把发展作为党执政兴国的第一要务，使我国走上了持续健康快速发展的轨道，人民生活大幅度提高，综合国力不断增强，社会面貌发生了极其广泛而深刻的变化。国内生产总值年均增长9.7%，2006年突破了20万亿元，居世界第四位；对外贸易总额从1978年的206亿美元增长到1.76万亿美元，居世界第三位；外汇储备超过1万亿美元，居世界第一位；人均国内生产总值由1978年的不足300美元增加到2000多美元；城乡居民人均消费水平实际增长4倍以上，农村贫困人口从2.5亿人减少到2000万人，人民生活实现了从温饱不足到总体小康的历史性跨越。随着国民经济的快速发展，电力工业的发展日新月异。十六大以来的五年时间内，连续实现了装机容量4亿千瓦、5亿千瓦、6亿千瓦的三次标志性的大跨越，2002年以来增加的发电装机容量接近前52年的总和。今年上半年，全国发电装机容量已超过6.5亿千瓦，全国发电量达到14712.8亿千瓦时，与改革开放初期相比均增长了近10倍，连续十年位居世界第二位。实践证明，发展是硬道理，发展是富民强国的必由之路。
在看到经济社会发展取得了辉煌成就的同时，我们还要认识到，我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变，人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社会主要矛盾没有变。在发展中还存在一些矛盾和问题，国民经济的结构性矛盾突出，经济发展质量不高，能源资源消耗过高、污染排放超标，能源环境制约加剧等。实践告诉我们，这些矛盾和问题只有在发展中才能得到妥善解决。
大唐集团公司组建初期，也面临着资产质量比较差、经济效益不好、历史包袱过重等一系列困难和矛盾，当时我们把它概括为“三多三少”，即老机组、小机组和空壳电厂多，大机组、新机组少；机组分布在中西部地区多，在沿海发达地区少；富余人员多、历史包袱重，利润少。这“三多三少”不仅制约着集团公司的发展，而且影响着职工队伍的稳定。对此，我们没有怨天尤人，也没有消极等待，而是通过加快发展来彻底扭转这种被动局面。我们把制定一个符合国民经济和社会发展要求、符合电力产业政策、符合大唐实际的集团公司发展战略作为“组建年”的头等重要工作，确定了“两型、四化、三个能力”的发展战略。在发展战略的指导下，我们紧紧抓住电力需求高速增长的难得机遇，在为缓解电力供需紧张局面作出贡献的同时，实现了自身规模与效益的同步增长，“三个能力”得到了迅速增强。截止到目前，集团公司纯凝汽机组平均单机容量已由组建初的17.89万千瓦上升到29.06万千瓦；资产分布由组建初的14个省（区市）扩大到24个省（区市），填补了沿海和经济发达地区的空白。近五年来，集团公司装机容量增长了152%，但人员却没有增加，劳动生产率得到了大幅度提高。随着规模与效益的增长，“三多三少”问题基本得到了解决。如果没有几年来的快速发展，不仅不可能化解原有的矛盾，而且会产生新的问题。
当前我国正处在全面建设小康社会的关键阶段。胡锦涛总书记在报告中提出，到2020年要实现人均国内生产总值比2000年翻两番。我国人口仍处在增长期，用“人均”概念替代“总量”概念，既体现了以人为本的原则，又是对小康社会的更高要求。要实现这一目标，今后几年我国经济仍需保持较快的发展速度。电力既是现代社会重要的生产资料，又是人民群众须臾不可离开的生活资料，随着全面建设小康社会的不断推进，必将迎来经济社会的更大发展。电力占能源终端消耗的比重和人均用电量是社会现代化程度的一个重要标志，目前我国这两个指标与发达国家都存在较大差距。人均发电装机容量也只有0.5千瓦，仅相当于发达国家平均水平的六分之一，我国电力工业无论在数量上还是质量上，都还不能够完全适应全面建设小康社会的要求。大唐集团公司作为特大型发电企业，必须进一步增强责任感和使命感，按照党的十七大对全面建设小康社会的新部署，进一步加快发展，为经济社会发展提供更多安全可靠清洁优质的电能，并在加快发展中解决自身存在的问题，真正实现又好又快发展。
二、深入贯彻落实科学发展观，必须把发展质量放在第一位，努力实现速度与质量效益的统一
现阶段的国情决定了我国必须保持较快的发展速度，但是这种发展不是盲目发展，更不能以牺牲资源和环境为代价。科学发展观的“基本要求是全面协调可持续”，这就要求我们必须统筹兼顾，做到经济建设、政治建设、文化建设和社会建设“四位一体”相协调，城乡发展相协调，经济发展与资源、环境的承受能力相协调，实现速度与结构质量效益的统一，局部发展与全局发展的统一，当前发展与长远发展的统一。这样的发展才是全面协调可持续的发展，才是科学发展。
经济结构不尽合理，产品科技含量和附加值较低，特别是经济增长的资源、环境代价过大是我国经济发展质量不高的集中表现，也是制约我国经济社会持续发展的根本因素。要解决这个问题，就必须把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题，提高发展质量和效益，实现又好又快发展。由于受资源禀赋的制约，我国电力工业以燃煤机组为主，大约占78%，而且高耗能、高排放的小机组尚有一定比例，由此造成了对一次性能源的过度消耗和对环境的过大压力。这样发展下去，资源承受不了，环境容纳不下，发电企业自身也难以发展。集团公司组建以来，虽然始终把加快发展作为主题，但是我们不是盲目地追求发展、片面地强调规模扩张，而是认真贯彻落实科学发展观，在发展中更加注重电源结构和机组结构的调整。
几年来，我们一直坚持优先开发清洁能源和可再生能源，水电、风电装机容量呈快速增长态势。截止到目前，集团公司水电装机容量已达到704万千瓦，比组建时增加了432.8万千瓦，增长160%；风电从无到有，建成了亚洲最大的风电场，并迅速增加到43.35万千瓦，预计到年底可突破100万千瓦；生物质能发电明年将实现“零”的突破；核电项目开发已经起步，并取得了重大进展。
在火电项目开发上，我们一直坚持不上小机组，积极建设大机组，集团公司组建以来新开工建设的火电项目中没有一台30万千瓦以下的纯凝汽机组。截至今年9月底，集团公司60万千瓦机组由组建时的2台增加到33台，处于行业领先地位。
为了尽快淘汰落后产能、优化机组结构，今年又加快了关停小火电机组步伐。国家发改委启动“上大压小”计划以来，集团公司积极部署、迅速行动、狠抓落实，河南安阳电厂2台10万千瓦机组的拆除拉开了全国关停小火电机组的序幕，并在多个省份实现了省内“第一爆”。目前已经关停小火电机组48台192.1万千瓦，占今年全国关停1000万千瓦任务的19.2%，是全国关停小机组最多的发电集团。
电源结构和机组结构的改善，节约了能源，减少了排放，不仅具有巨大的社会效益，也为企业创造了良好的经济效益。集团公司组建前四年，发电量平均增速达到20.98%，比全国平均增速高出6.41个百分点；销售收入年均增长26.72%；利润总额年均增长26.87%。
五年来，集团公司虽然在结构调整方面做了大量工作，实现了规模与效益同步增长，电源结构和机组结构不断优化，为今后的又好又快发展奠定了坚实基础。但与深入落实科学发展观的新要求相比还存在很大差距，实现又好又快发展依然任重道远。胡锦涛总书记在十七大报告中把加快转变经济发展方式作为促进国民经济又好又快发展、实现未来经济发展目标的关键措施，提出了新的要求。我们深感责任重大，任务紧迫。我们必须进一步增强落实科学发展观的自觉性和坚定性，进一步加大结构调整力度。一是要继续改善电源结构，进一步加快风电、水电、核电、生物质能等清洁能源和可再生能源的开发。二是要继续改善机组结构，积极淘汰落后产能，争取提前完成小火电机组关停计划；加快60万千瓦级超临界机组和66万、100万千瓦级超超临界机组的建设步伐；在热用户相对集中的城市积极发展热电联产项目。三是要继续改善产业结构，按照“电为主导，多元发展”的原则，积极拓展发电上下游产业，加快煤炭、煤化工、交通运输、热力供应、环保工程、电力检修、有色冶金等领域的发展，使集团公司的主业更加优化、产业链更加完善，更加符合科学发展观的要求，切实做到又好又快发展。
三、深入贯彻落实科学发展观，必须以节能减排为重点，全面推进资源节约型和环境友好型企业建设
改革开放以来，我国经济发展取得了举世瞩目的成就，生产能力大幅度提高，物质产品日益丰富，出口能力不断增强，经济总量举足轻重，中国经济已经对全球经济产生了不可忽视的重要影响。但我们也为此付出了昂贵的资源和环境代价，以高消耗、高污染为基本特征的粗放型经济增长方式与能源资源相对匮乏和环境承载能力较弱之间的矛盾不断加剧，已经成为制约我国经济社会持续发展的主要因素。近年来频发的环境污染事件对人民生活也造成了严重影响。与此同时，由环保问题引发的气候变化日益受到世界各国的高度关注，对国际关系也产生了重要影响。
党的十六大以来，党中央从落实科学发展观的高度，提出了建设资源节约型和环境友好型社会的目标和要求，十六届六中全会又把这一目标纳入了构建社会主义和谐社会的重要内容。胡锦涛总书记在十七大报告中进一步把节约资源、保护环境提高到了生态文明的高度，指出要“建设生态文明，基本形成资源节约、保护环境的产业结构、增长方式、消费模式”，并明确要求“必须把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化发展战略的突出位置”。这是我们党执政理念的新发展，是落实科学发展观的新要求，必将对我国的环境保护和生态平衡产生积极而深远的影响。
电力工业和发电企业在节能降耗、保护环境方面具有巨大潜力，对建设资源节约型和环境友好型社会具有重大影响和作用。电力工业是我国最主要的能源消耗和污染排放行业，在为经济发展和社会进步提供清洁电力的同时，要消耗大量的煤、石油、水等能源资源，并产生大量的温室气体和污染物。2006年，全国电煤消耗总量约12亿吨，占全国煤炭消耗总量的一半以上；排放二氧化硫1350万吨，约占全国二氧化硫排放量的52.2%。电力工业的持续发展，从根本上说，取决于能源资源的支撑能力和生态环境的承载能力。过多的一次能源消耗和污染排放，不仅制约经济社会的持续发展，而且必然限制自身的发展空间。过多的一次能源消耗也是影响发电企业自我发展能力和市场竞争能力的重要因素。燃料费用在发电成本构成中占60%左右，发电企业消耗指标和排放指标的优劣是其核心竞争力和可持续发展能力的集中体现。因此，节约能源、减少排放，保护生态环境、建设生态文明，不仅是电力工业和发电企业的重要社会责任，而且也是发电企业实现可持续发展的内在要求。
正是从履行企业社会责任、促进国民经济持续发展和提高市场竞争能力出发，集团公司组建以来，始终秉承可持续发展理念，坚持资源利用最优化、社会效益最大化的原则，在加快电力发展，满足社会需求的前提下，把建设资源节约型和环境友好型企业作为集团公司发展战略的重要内容，把节约资源、控制排放、保护生态贯穿到生产和发展的各个环节。一是积极建设节能环保机组。五年来，先后建成国内第一台60万千瓦直接空冷机组、第一台国产30万千瓦循环硫化床机组、第一台60万千瓦海水淡化机组和第一台大型炉内喷钙脱硫机组，并正在实施全国第一台60万千瓦烟气脱硝改造工程。二是加强在役机组节能环保改造。五年来，先后投入60多亿元用于在役机组的脱硫、脱硝改造。在役机组脱硫设备装备率由组建时的1.8%提高到了目前的61%，比全国煤电机组脱硫装备率大约高出11个百分点,居同行业领先水平。我们还完成了对171台设备的高压变频改造，对应转动设备容量19.5万千瓦，每年可节电约3.4亿千瓦时。三是强化节能减排指标管理。建立健全了三级责任和监督体系，实现了主要能耗和排放指标的实时在线监控，形成了节能降耗闭环管理机制。四是高度重视生态保护。五年累计投入1.1亿多元用于风电、水电建设中的水土保持和生态恢复。
上述综合措施极大地促进了资源节约型和环境友好型企业建设，全系统主要消耗性指标和排放性指标持续大幅度下降。今年1-9月份，供电标准煤耗完成345.05克/千瓦时，比全国同期平均水平低10.05克/千瓦时,比组建时下降了26.13克/千瓦时。五年来共节约标准煤1042万吨，折合原煤1575万吨，是同行业中供电煤耗下降幅度最大、节煤最多的发电集团。单位发电量烟尘、废水、二氧化硫、氮氧化物排放比组建时分别下降了62%、67%、47%、32%。五年减排二氧化硫200多万吨。同时大力发展循环经济，积极开展资源综合利用，粉煤灰和脱硫石膏利用率分别达到了40%和60%以上，水资源综合利用率显著提高，部分企业实现了废水零排放。
我们在节能减排方面虽然取得了突出成绩，但仍然具有很大潜力，特别是部分等级和类型的燃煤机组与设计值和国内国际先进水平相比，还存在较大差距。
通过学习十七大精神，我们要进一步提高对节能减排工作重要性和紧迫性的认识，进一步增强责任感和紧迫感，进一步加快资源节约型和环境友好型企业建设。从项目设计、设备选型、工程建设到生产运行等各方面、各环节全面落实节能环保要求，全面促进企业的节约生产和清洁生产，力争提前一年实现“十一五”节能减排目标。即到2009年，供电煤耗下降到330克/千瓦时，达到或接近国际先进水平；全系统煤电机组脱硫装备率达到100%，各项排放指标全部符合国家标准。同时要继续推进资源综合利用，实现粉煤灰、脱硫石膏等固体废弃物综合利用的产业化、规模化，到2010年全系统所有发电企业全部实现废水、废渣“零”排放，使资源节约型和环境友好型企业建设迈上一个新的台阶，为促进人与自然的和谐，建设生态文明做出我们应有的贡献。
四、深入贯彻落实科学发展观，必须不断拓展国际发展空间，打造具有国际竞争力的企业集团
改革开放是强国之路。胡锦涛总书记在十七大报告中谈到改革开放的伟大历史进程时指出，“事实雄辩地证明，改革开放是决定当代中国命运的关键抉择，是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路”。我国改革开放29年的实践证明，实行对外开放的基本国策，对于引进资金、技术，学习借鉴国外先进的管理经验，建立和完善有中国特色的市场经济体制，促进社会主义市场经济发展发挥了重要作用。电力工业是我国开展国际交流与合作比较早的行业之一。资金与技术的引进、管理理念和经验的借鉴，对我国电力工业的改革与发展起到了有力的推动和促进作用。
当前经济全球化趋势正在继续发展和深化，国内市场与国际市场的联系日益紧密，我国经济与世界经济的融合与互动不断加深。面对经济全球化趋势带来的新机遇和新挑战，胡锦涛总书记要求全党要“统筹国内国际两个大局”，要“树立全球战略意识，实施互利共赢的开放战略”，要“在更大范围、更广领域、更高层次上参与国际经济技术合作和竞争，使对外开放更好地促进国内改革发展。”这是在新形势下对我国经济发展的新要求，是我们开展国际合作必须遵循的指导方针。
随着经济全球化趋势的发展，国际经济竞争日趋激烈，而国际经济竞争主要表现为大企业之间的竞争。因此，要增强国家的综合实力，就要提高民族经济的国际竞争力，就要打造一批具有国际竞争力的大公司、大型企业集团。中国大唐集团公司作为由中央直接管理的、关系国民经济命脉的国有特大型企业，对于综合国力的增强和民族经济竞争力的提高具有重要作用和影响，承担着重大责任和艰巨任务。从企业自身的长远发展来说，也必须立足于提高国际竞争力。只有这样才能在国际、国内市场日益融合的形势下，实现做强做大，永远立于不败之地。因此，我们要学会和善于“统筹国际、国内两个大局”，有效利用国际国内两种资源、两个市场，不断提高驾驭国际市场的能力，提高企业的国际竞争力。
基于中央企业应承担的社会责任和企业长远发展的需要，我们在集团公司组建之初，就确立了建成国际化大企业的发展方向。在“两型、四化、三个能力”的发展战略中，“四化”之一就是国际化；“三个能力”之一就是增强国际竞争能力。并把国际化战略作为七个子战略之一，把进入世界500强作为发展战略第二阶段的战略目标。五年来，我们坚持立足国内、放眼国际，在加快发展，提高综合实力的同时，积极开展国际交流与合作。采取“走出去”与“引进来”相结合的方式，与一批具有国际影响力的大型跨国公司建立了战略合作关系，引进了先进的节能环保技术，推动了国际经贸的有序开展，特别是海外项目开发取得了重大突破，对外投资工作取得了阶段性成果，为集团公司走向国际市场积累了经验，奠定了基础。
目前集团公司的国际化进程尚处于起步阶段，经验积累不足，人才储备不够，视野还不开阔，理念还需要更新，总体实力有待进一步增强，与大型跨国公司相比，在“硬实力”和“软实力”方面都存在较大差距。所以，我们必须认真学习贯彻十七大精神，按照胡锦涛总书记的要求，以全球的视野和国际化的思维统筹国际国内两个大局，积极扩大国际交流，巩固现有合作基础，创新合作方式，提升合作水平，从国际形势发展变化中把握发展机遇，从国内国际两种资源、两个市场中寻求新的发展。同时要抓紧做好国际化人才引进、培养和储备工作，加强对投资对象国政策、法律、文化、资源、科技等方面的研究，尽快熟悉和掌握国际规则，有效规避投资风险，提高合作质量和效益，实现优势互补、合作共赢，确保在2010年进入世界500强，把集团公司打造成为具有较强国际竞争力和影响力的大型企业集团。
五、深入贯彻落实科学发展观，必须坚持以人为本，进一步加强企业文化建设
胡锦涛总书记指出，科学发展观的“核心是以人为本”，强调“全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。要始终把实现好、发展好、维护好最广大人民群众的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享”。这就从根本上阐明了发展的目的、发展的动力等重大问题。发展的目的是造福人民群众，发展也必须紧紧依靠人民群众，离开人民群众的积极参与和共同奋斗，任何发展目标都是难以实现的。
企业发展的根本动力源于广大员工积极性和创造性的发挥，而员工的积极性和创造性主要基于对企业理念与核心价值观的认同。因此，只有用统一、向上的企业文化把广大员工的积极性和创造性最大限度地调动起来、凝聚起来、发挥出来，企业的发展才会获得不竭的源泉和充足的动力。
由于集团公司是在电力改革中由原国家电力公司所属企业以行政划转方式组建的，组建之初，系统近百家企业分布广泛，历史沿革各不相同，管理风格、文化特征差别很大，集团公司与所属企业之间及所属企业相互之间缺乏了解和认同。为了解决这个问题，增强集团公司的向心力和凝聚力，我们决定从培育共同的企业文化入手，增强各企业和8万员工对集团公司的归属感和认同感，激发广大员工自觉为大唐事业奉献力量，促进员工与大唐共同成长。我们及时启动了企业文化子战略的研究，推出了以企业标识为主要内容的视觉识别系统。以此为基础，集团公司的企业文化建设随着集团公司的发展，开始孕育、成长，经过精心培育，在实践中逐步走向成熟。
基于对员工主体地位和重要作用的深刻认识，我们始终坚持以人为核心来培育集团公司的企业文化。几年来，我们坚持全心全意依靠工人阶级办企业的方针，积极推进企业民主管理，自觉维护员工的合法权益；我们全面开展员工职业生涯设计，积极搭建促进人才成长的舞台，为广大员工实现个人价值创造有利条件；我们奉行共同发展、共享成果的理念，在提高效益的基础上，努力改善员工的工作和生活条件；特别是通过艰苦努力，使边远地区企业员工的工作生活环境得到了根本性的改善。8万员工伴随集团公司的发展而成长，集团公司的发展成果惠及了8万员工。实践使8万员工日益深切地感受到个人的命运与企业息息相关，个人的前途与企业的发展紧密相连，深刻认识到为社会提供安全、清洁电力就是对社会的最好回报，从而极大地增强了广大员工的使命感和自豪感，建设大唐、献身大唐的热情和干劲日益高涨，逐步形成了“提供清洁电力，点亮美好生活”的企业使命，形成了“心气足、人气旺、风气正”的良好氛围；形成了“人为本、和为贵、效为先”的核心价值观；形成了“求真务实、同心跨越”的企业精神；形成了团结和凝聚8万员工的“同心文化”体系。同心文化的形成和不断深化，极大地增强了集团公司的凝聚力和向心力，团结和谐、拼搏向上的精神不断弘扬，也得到了社会各方面的认同和肯定，今年集团公司被国家劳动和社会保障部等授予了“全国模范劳动关系和谐企业”称号，这是8万员工的共同荣誉。
胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出“当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素，丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望。要坚持社会主义先进文化前进方向，兴起社会主义文化建设新高潮，激发全民族文化创造活力，提高国家文化软实力，使人民基本文化权益得到更好保障，使社会文化生活更加丰富多彩，使人民精神风貌更加昂扬向上”。胡锦涛总书记的精辟论述和明确要求，使我们进一步提高了对先进文化重要性的认识，明确了今后的努力方向。
同心文化是8万员工共同培育的结果，是集团公司5年实践的结晶，凝聚着全体员工的心血和智慧，是集团公司最宝贵的精神财富。大力加强文化建设，高度重视企业文化的培育、引导、提升和深化，是集团公司持续快速发展的一大法宝。今后我们要按照胡锦涛总书记的要求，在兴起社会主义文化建设新高潮中进一步加强企业文化建设，努力把企业文化建设与建设社会主义核心价值体系、培育文明风尚、弘扬中华文化和推进文化创新有机结合起来，不断丰富和深化企业文化内涵，继续提升企业文化的境界和品位，并加快推进企业文化与各项工作的融合，进一步增强集团公司的凝聚力和“软实力”，使企业文化建设在集团公司发展中发挥更大的作用，为构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会做出更大的贡献。
以上是我个人学习十七大报告的初步体会。主要是谈对贯彻落实科学发展观的认识和实践以及今后的工作思路。十七大报告高屋建瓴、内涵丰富、思想深刻，需要我们深入学习、认真研读、深刻领会。学习宣传和全面贯彻落实党的十七大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务。胡锦涛总书记指出，我们要增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，全面把握贯彻落实科学发展观的目标要求，建立健全贯彻落实科学发展观的制度、体制和机制，切实把科学发展观贯穿于经济社会发展的全过程、落实到经济社会发展的各个环节，切实把经济社会发展转入以人为本、全面协调可持续发展的轨道。我们要坚持用科学发展观指导工作，努力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路，转化为促进发展的政策措施，转化为领导发展的实际能力，确保实现科学发展。要提高运用科学发展观分析问题、指导实践的本领。我们要继续联系思想和工作实际认真学习，力求能够准确把握报告的精神，并贯彻到我们的实际工作当中去。同时也希望全系统各级领导干部在学习贯彻落实十七大精神方面，切实发挥积极带头作用，真正把思想统一到党的十七大精神上来，把力量凝聚到实现党的十七大确定的各项任务上来。要通过学习，进一步增强落实科学发展观的坚定性和自觉性，把科学发展观的要求落实到企业改革与发展的各项工作中，锐意创新，开拓进取，促进集团公司又好又快发展，为集团公司进入世界500强做出贡献，为全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会而努力奋斗！
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