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基础在学

  

提高政治站位 强化担当作为

 来源:大唐阳城发电有限责任公司党委书记 作者:樊林 发表日期:2018-08-15
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近期,通过原原本本学习习近平总书记关于党的政治建设、纪律建设、作风建设和宣传思想工作等方面的重要指示精神和集团公司陈飞虎总经理“讲政治、抓落实、转作风、保平安”12字要求内涵,结合大唐阳城发电有限责任公司实际,浅谈几点基层企业如何旗帜鲜明讲政治、巩固发展好形势、凝心聚力谋发展和聚精会神抓落实的粗浅认识。

提高政治站位 确保两个维护

习总书记多次强调:党的政治建设是党的根本性建设,要把政治建设摆在首位,以政治建设为统领。这就要求我们在思想上衷心拥护核心、在政治上坚决维护核心、在组织上自觉服从核心、在行动上主动看齐核心,切实做到中央提倡的坚决响应、中央决定的坚决照办、中央禁止的坚决杜绝,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。

具体讲,首先,要维护政治核心不动摇。坚决维护习近平同志的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,特别是在涉及重大原则问题上,脑子要特别清醒、立场要特别坚决,不为任何风险所惧、不为任何干扰所惑,不为各种噪音所扰、不为各种暗流所动,在对党忠诚上要绝对纯粹。其次,要夯实政治基础不放松。不断强化“党的一切政策到基层、一切工作到支部”的意识,把思想政治工作落实到支部,把从严教育管理落实到支部,把群众工作落实到支部,真正使党支部成为“教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒”。再次,要严肃政治生活不含糊。带头遵从党章这个党内“根本大法”,牢固树立“四个意识”,坚决杜绝“七个有之”,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,全面落实“三会一课”、谈心谈话等制度,坚持民主集中制,不断推动企业治理体系和治理能力的规范化、科学化。

把握意识形态 确保上下同欲

习总书记在全国宣传思想工作会议上强调,必须把统一思想、凝聚力量作为宣传思想工作的中心环节。三季度以来,该公司以“内鼓干劲、外树形象”为目标,一方面持续完善目视文化管理、加快班组文化样板间创建工作;另一方面,在新闻媒体多次展示企业提质增效成果和员工奋发图强风貌,取得了积极成效。

面对新形势新任务,我们将把握三个重点:针对青年员工占比大、思维观念多元、自我意识突出等实际情况,通过思想引导、情绪疏导等手段,将舆论引导落实到中央、集团公司和山西公司各项决策部署上来、引导到更加有利于企业团结稳定和提质增效上来。以增电量、降煤价、降成本等10项难题攻坚为切入点,采取进班组、跟设备、现场倒班、蹲点日记等形式,以“带油的文字”和“沾灰的照片”大张旗鼓地宣传一线员工盈利攻坚的工作成就和感人事迹,进一步带动人心往发展上转、观念往效益上聚、干劲往指标上使。持续改进宣传方式方法,杜绝抄文件、搬概念、描脸谱、喊口号式的宣传报道,力争做到形式灵活多样、语言亲和生动、内容可亲可信,真正让员工爱听爱看、产生共鸣,不断提升宣传思想工作的吸引力、凝聚力和影响力。

转变思想观念 确保管理提升

近一段时期以来,阳城发电公司以全体干部员工更新思想观念、提升管理能力、打赢“提质增效”攻坚战为目标,将以“转作风、强管理、增效益”为主题的解放思想、更新观念大讨论与解决瓶颈问题相结合,尤其是7、8两个月取得电量超发、煤价下降等方面的新突破,充分印证了大讨论活动带来的思想转变、作风转变、管理提升和效益提升成果。

下一步,我们将严格按照大讨论活动第二、第三阶段要求,认真对标查摆,持续提升改进。一是不断巩固“八破八立”思想共识。进一步破除故步自封、家大业大、无过是功、被动应付和浮虚懒散等旧思想,牢固树立居安思危、勤俭持家、唯旗是夺、主动作为、干在实处等新观念。二是养成“对标杆、常改进”习惯。坚持“高位标准”和“持续推进”两手抓,一方面积极强化争先、率先、领先意识,在更高的参照系中确立发展坐标和定位,对照先进找差距,咬紧标兵勇追赶;另一方面固化周例会、月例会和经济活动分析会等形式,抓住薄弱环节和关键因素,从指标分解落实入手,脚踏实地、稳步推进、持续改善。三是推广“抓重点、齐推进”的工作方法。既要“抓西瓜”又要“捡芝麻”,善于跳出本位主义、培养全局思维,不断协调解决公司全局和部门局部的辩证关系问题,进一步变革传统观念,敢想、敢试、敢做,做就做好、务期必成。

强化担当作为 确保守土尽责

习总书记强调,是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一名领导干部身上是否真正体现共产党人先进性和纯洁性的重要方面。近期中央也下发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,对党员干部强化担当作为提出明确要求,这些都需要我们把“勇担当”作为职责所系和使命所在。

当前,虽然阳城发电公司在“解放思想、更新观念”大讨论和“大干三季度,冲刺全年目标”各项工作中取得了较好成效,但也存在着一些问题。比如:部分员工虽然主观上想解放思想、更新观念,但由于眼界不宽、思路狭窄或能力不足等局限,存在解放思想不够大胆、转变观念不彻底,影响了工作成效;另外,有部分员工在工作积极性、主动性方面还需进一步加强。因此,要彻底根治少数人解决难题迟迟打不开局面等顽疾,就必须把“事事马上办、人人钉钉子”的要求铭刻于心,把“不说不能办、只说怎么干”的承诺落实于行,时刻保持真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲和常抓的韧劲,在“肯干事”中体现责任担当、“会干事”中体现能力水平、“干成事”中体现价值追求、“不出事”中体现党性修养,在每个季度、每个月、每一周、每一天都要全力以赴,努力形成主动协调、积极配合、勇于担当、实干进取的工作局面。

夯实纪律建设 确保风清气正

中央新修订的《中国共产党纪律处分条例》与原先相比新增11条、修改65条、整合了2条,除增加牢固树立“四个意识”规定外,还对干扰巡视巡察工作,党员信仰宗教,形式主义、官僚主义突出表现,不重视家风、对家属失管失教等新型违纪行为作出了处分规定,这为广大党员干部既明确了标准又划出了底线,我们必须严格遵守。

如何做到不踩边线、不碰红线、不越底线?就是要把廉政责任担在肩头。始终把纪律和规矩挺在前面,自觉遵守廉洁自律各项规定,经常净化自己的“生活圈”“朋友圈”“关系圈”,算好经济账、名誉账、自由账,时刻保持政治定力、纪律定力、道德定力和拒腐定力。就是要把正风肃纪抓在手头。坚决履行好“第一责任人”职责,同时紧盯“四风”新形式、新动向,充分运用“四种形态”,对苗头性问题抓早抓小,经常性的“咬咬耳朵、扯扯袖子、敲敲警钟”,不当老好人,不怕得罪人,把廉洁自律问题解决在萌芽状态。就是要把警示教育记在心头。杜绝纪律教育“蜻蜓点水”“雨过地皮湿”等情况,用正反典型开展警示教育,依托互联网、微博、微信等网络媒体,打造指尖上的“纪律微讲堂”,不断丰富廉政文化宣传教育形式,切实营造风清气正的浓厚氛围。

[责任编辑:赵艺涵] 
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